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工人受伤致残 仲裁员调解获赔44万

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发表于 2020-9-7 10:58:35 | 显示全部楼层 |阅读模式
索 引 号:QH140-3593-2020-00040公开方式:主动公开
公开时限:常年公开发布日期:2020-09-07
分 类:依法应公开其他信息成文时间:
地 区:光山县单 位:光山县人力资源和社会保障局
公文号:


内容概述:

魏某在A公司做工时,因公司原因,不幸遭遇事故,造成五级伤残。该公司未给申请人缴纳工伤保险,因赔偿钱款与公司负责人多次协商未果,魏某申请仲裁索赔包括一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期间劳动报酬、护理费、住院伙食补助费、交通费、鉴定费、医疗费(已支付)等应由A公司承担的赔偿项目。

光山县劳动人事争议仲裁院在接到当事人申请后及时受理立案,并于2020年9月3日上午公开开庭审理,庭审过程中经双方当事人同意,仲裁庭现场进行了调解。针对双方争议的焦点问题:停工留薪期间劳动报酬和护理费,仲裁员赵炳和同志紧扣《工伤保险条例》和相关的法律专业知识以及疫情期间劳动关系的稳控、劳资纠纷的处理政策文件晓之以理动之以情的引导。最后,双方当事人彼此敞开心扉表达了自己的想法,相互理解,最终达成一致意见:由A公司分三次付清申请人魏某诉求的各项费用44万余元。仲裁院工作人员现场出具了调解协议书,双方当事人签字画押,纠纷圆满解决,避免了劳资双方历经一裁两审的诉累。

至此为止,这也是光山县劳动人事争议仲裁院疫情以来调解的第27个案件。光山县劳动人事争议仲裁院严格按照上级文件指示精神,不断健全仲裁与调解的有效衔接、创新调解方式方法、力争做到源头化解争议纠纷,切实做到快立、快调、快裁、快结,维护双方当事人的合法权益和社会的和谐稳定。

来源:光山县人力资源和社会保障局

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